Ваш город:
883
5996

Как справляться со страхом.

1 февраля 2023


Сегодня хочу поделиться одним методом, который можно использовать самостоятельно для того, чтобы преодолеть свой страх. Страх - это эмоция, которая связана с будущим, и возникает в моменты опасности. В критических ситуациях, угрожающих жизни, есть три вида реакции человека на страх: бей, беги или замри. Если вы вспомните, как реагируете в ситуациях опасности, то можете заметить, что чаще выбираете какой-то один вид реакции. У меня, например, это реакция - замри.

Для наглядности представим первобытное общество и охоту на мамонта. Вот один охотник отстал от своей группы и услышал треск в соседних кустах. Мгновенно он замирает, перестает дышать, столбенеет и надеется, что мамонт его не заметит. Если у вас происходит что-то подобное, то ваш способ справиться с эмоцией страха - замереть.

Другой охотник в аналогичной ситуации убегает быстрее ветра и, соответственно, его ведущая защитная реакция - беги.

Ну и третий охотник вспоминает, что в его руках копьё, и нападает первым. Тогда это реакция - бей.

Эти реакции сформировались у наших предков и передавались нам на уровне инстинктов. Поэтому мы не можем изменить нашу "запрограммированную" реакцию на страх, но мы можем ее освоить и помогать себе справляться со страхом быстрее. Когда вы знаете свою, "базовую настройку", то вы можете ее усовершенствовать.

В психологии есть "Метод экранов" или ещё его называют "Метод альтернатив". В чем же заключается его суть? Все довольно просто. В периоды, когда мы чувствуем страх или тревогу, то часто фантазирует о будущем, о том, как сложится та или иная ситуация. И если мы сталкиваемся со страхом, то, скорее всего, рассматриваем не самый благоприятный исход событий, а возможно и самый тяжёлый. "Метод экранов" предлагает нам представить, что мы оказались в комнате с множеством экранов, например 12. И на каждом экране показывают разный исход событий в одной и той же ситуации. А теперь вам нужно придумать 12 вариантов развития ваших событий.

Если на 3-м экране вы понимаете, что все события носят негативный характер, то задайте себе вопрос: "А какой благоприятный исход ситуации возможен?" Пусть он будет очень нереалистистичным, фантастическим, но будет. Чем чаще вы тренируете альтернативное видение ситуации, тем быстрее ваш мозг начинает искать разные варианты. Конечно, для начала вы можете поставить 3-5 экранов, но потом увеличивайте их. Когда у нас появляется выбор, то эмоция страха сильно уменьшается или исчезает совсем.

Кстати, это может быть замечательная игра, в которую вы можете играть вместе с детьми. Вы можете придумывать альтернативное окончание мультфильма, кино, предстоящей ситуации. Чем чаще вы тренируетесь с возможными вариантами, тем легче выходите из разных неприятных ситуаций, и уровень тревоги заметно снижается.

Лихачёва Марина.

Ознакомиться с вакансиями в Кирове.


Количество просмотров: 15678

Вас могут заинтересовать статьи

Если Вы хотите работать на пенсии, а профессиональные навыки, по каким-то причинам, утратили, Центр занятости населения поможет Вам.
№ 95 (983) В последнее время все чаще и чаще складывается ситуация, что человек, выходя на заслуженный отдых, хотел бы продолжить свою трудовую деятельность. Но не всегда профессиональные навыки, приобретенные в процессе жизни, могут быть реализованы при трудоустройстве. А для получения...
Читать далее >
Рынок труда города Кирова в январе-сентябре 2018 года
На 1 октября 2018 года на учете в центре занятости населения города Кирова состояли 2760 граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы, в том числе 1391 человек официально имели статус безработного. Для сравнения, на 1 октября 2017 года численность официально признанных...
Читать далее >
Четыре ошибки при проведении собеседования.
Это статья для тех, кто редко проводит собеседования. Навык проводить интервью, такой же как и другие профессиональные навыки. Но если вы руководитель или собственник бизнеса и у вас нет специалиста, который занимается поиском и подбором персонала, то вы время от времени вынуждены делать это сами....
Читать далее >
Новые тенденции в выборе профессиональной ниши.
Подход к выбору профессии/ любимого дела/ призвания/ предназначения  значительно изменился в последнее время.  Сейчас нормально делать 3-4 карьеры за свою жизнь. Вопрос о том, что необходимо выбрать одну профессию на всю жизнь, становится неактуальным. Актуально уметь выбирать новое...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

ЦКЗ "Универсал"
Давно (хотя и не очень часто, по потребности) сотрудничаем с вашей газетой.
По объявлениям, размещенным в газете, легко набирается не самый образованный, но не менее квалифицированный персонал (продавцы, швеи). Если говорить о менеджерах или руководителях - то данной аудитории объявления в газетах не интересны, поэтому при потребности в таком персонале, мы размещаем вакансии в других источниках.
Работать с вами легко и удобно, высокий сервис и поздравления с праздниками повышают нашу лояльность как клиентов. Мы всегда про вас помним!
Также мы пользуемся вашими бонусами, то есть, доступом к базе резюме, возможностью бесплатного размещения за репост в Вконтакте, и искренне говорим вам большое спасибо за такие возможности.
Желаем вам успехов и развития Вашему изданию!
Рожнева Наталья Юрьевна, заместитель руководителя по развитию персонала.
03.07.2019 г.
Лидер Групп
Хочу выразить благодарность за оперативную и четкую работу редакции "Рабочие места".
Сотрудничество с Вами приносит свои результаты,поэтому рады продолжать сотрудничать с Вами!)
С уважением, Чопик Анна Васильевна. Отдел Персонала
09.09.2020 г.
Компания "Домовой 43. ру

Издание выбрали по рекомендации друзей и не пожалели, так как газета и сайт работают по своему направлению и дают желаемый результат за разумные средства. В газете «Рабочие места» вакансии размещаем постоянно. Так же стоит отметить оперативную и эффективную работу менеджера.

Василий Дружинин
04.04.2014 г.
ОА "Висфор".
Хотим выразить искреннюю благодарность изданию газеты "Рабочие места" за высокий уровень сервиса и надлежащее качество работы, а также поставить высокую оценку менеджеру Ефремовой Надежде за профессиональный подход, консультации и решение спорных вопросов по размещению рекламы на Ваших страницах. Всегда активная, веселая и доброжелательная, приятно работать.
Малышев В. Б., руководитель.
24.04.2017 г.
ООО «Мясокомбинат "Дороничи"»

С газетой «Рабочие места» я сотрудничаю практически с момента ее образования. Наше предприятие постоянно расширяется, поэтому у нас часто возникает необходимость в сотрудниках. Благодаря газете «Рабочие места» мы успешно пополняем штат в течение всего периода сотрудничества. Радует, что издание очень доступное с точки зрения стоимости рекламы. Менеджеры газеты оперативно реагируют на все пожелания, всегда внимательны, лояльны, своевременно предоставляют интересующую информацию. Хотелось бы пожелать газете «Рабочие места» и ее сотрудникам дальнейшего процветания, расширения круга своих читателей и заказчиков. Надеемся, что наше сотрудничество будет долгим и взаимовыгодным!

Русакова Наталья (менеджер по персоналу)
17.11.2008 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
13.07.2026 Социальный фонд и судебные приставы упростили взыскание алиментов
СФР и судебные приставы изменили порядок удержания а...
06.07.2026 С 1 июля вступили в силу изменения в системе персонифицированного учета
С 1 июля вступили в силу изменения в системе персониф...
все новости
15.07.2026 Мягкая посадка: как вернуться в рабочий ритм без стресса.
Возвращение из отпуска часто напоминает столкновени...
08.07.2026 Отпуск: как фрилансеру уйти на отдых без потери дохода и нервов
Для штатного сотрудника отпуск — это долгожданная д...
все публикации

Опрос

Как Вы выбирали свою первую профессию?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц