Ваш город:
481
7708

Скоро новый год - время подводить итоги.

29 ноября 2022

Уходящий год был сложный и непредсказуемый.  У многих этот год точно шёл не по плану, и нам приходилось подстраиваться, придумывать, сдаваться и снова пробовать.  И сейчас самое время оглянуться и посмотреть, что было сделано, ведь в повседневной суете так просто обесценить свои достижения.

Для чего важно подвести итоги?

  1. Для того, чтобы увидеть свой путь длиною в год и понять, как много сделано и как быстро забыто. Например, я обнаружила, что в этот год очень много училась, а когда выписала все обучение, то немного сама удивилась и обрадовалась.
  2. Важно создать себе праздничное настроение. И здесь мы сами выбираем, на чём сфокусируем свое внимание. Можем грустить о том, что не удалось осуществить из запланированного списка, и это может усилить грусть, недовольство и раздражительность. И точно также мы можем направить свое внимание на то, что сделано вне плана и, кстати, это может быть даже больше, чем запланировано, и порадоваться этому. Мы сами выбираем грустить о том, что стакан на половину пуст или праздновать то, что стакан на половину полон. 
  3. Для того, чтобы отпраздновать свои достижения. Это очень важный навык и опыт - умение праздновать свои маленькие и большие шаги. Весь ресурс мы получаем через удовольствие. Если мы празднуем свое движение к цели и успехи, то мы подпитываем себя положительными эмоциями, чтобы не выгореть. Мы усиливаем радость от каждого сделанного шага. В первый момент у нас есть радость от того, что ты это сделали и плюс радость от того, что это отпраздновали.  Кстати, это одно из важнейших правил для профилактики выгорания.
  4. В течение следующих четырёх недель можно успеть сделать что-то важное и значимое, что ещё больше придаст сил и наполнит радостью.
  5. Нужно ли публично заявлять о своих достижениях? Мое мнение - если это усиливает радость, то стоит. Но если публичность создаёт дополнительное напряжение, то не нужно.

Что поможет подвести итоги года?

  1. Пролистать свой ежедневник и вспомнить то, что было сделано в этом году.
  2. Пролистать галерею с фотографиями этого года.
  3. Если вы ведёте страницу в соцсетях, то посмотрите ваш прошлый год.
  4. Просто выпишите на лист бумаги те события, которые вспомнили, листая ежедневник, фото и читая свои заметки и посты.
  5. Для того, чтобы усилить праздничное настроение, можно распечатать фотографии и наклеить их на ватман. Это можно сделать вместе с детьми или партнёром, чтобы вспомнить приятные моменты уходящего года.

         Я очень надеюсь, что моя статья вдохновит вас написать об итогах уходящего года. А это поможет создать вам праздничное настроение и хорошо отдохнуть в новогодние каникулы. Мы все честно заработали этот отдых и хорошее настроение.


Лихачева Марина.


Количество просмотров: 18034

Вас могут заинтересовать статьи

Кировский почтамт приглашает на работу. О вятской почте.
2005 год. № 31 (78) О предприятии рассказала инженер по подготовке кадров Кировского почтамта Салгалова Валентина Викторовна. - Валентина Викторовна, расскажите о специфике работы  в почте. - Говорить о почте и просто, и сложно одновременно. Сложно – потому что лишь тот...
Читать далее >
Надежда Жербанова: "Компания "Эдем" предоставляет все возможности каждому сотруднику для его успешной работы, развития и получения достойной зарплаты"
2013 год, № 92 (878). Компания "Эдем" – это сеть магазинов косметики и парфюмерии, которая является частью холдинга «СЕНТ», объединяющего контрактное производство («СП «Орбита») и оптовые и розничные продажи парфюмерно-косметической продукции ( «СЕНТ»). Первый «Эдем» появился в Кирове...
Читать далее >
Призраки существуют...
№ 80 (1070) В этом убеждает зрителей - любителей острых ощущений фильм "Багровый пик", предпремьерный показ которого состоялся в киноцентре "Киномакс" 14 октября. Рассказывает Антонина Магзумова, менеджер по рекламе и маркетингу АО "Киномакс":  - Сегодня мы...
Читать далее >
Вятка-Роспечать - успешный семейный бизнес
2012 год, № 48 (732) Основа успеха любого дела - самообразование. Это убеждение, которому всегда следовали Столбовы Наталья Евгеньевна и Игорь Михайлович, руководители ЗАО "Вятка-Роспечать", они доказали успешной работой компании в течение 19 лет. Столбова Наталья Евгеньевна...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

ООО «Мясокомбинат "Дороничи"»

С газетой «Рабочие места» я сотрудничаю практически с момента ее образования. Наше предприятие постоянно расширяется, поэтому у нас часто возникает необходимость в сотрудниках. Благодаря газете «Рабочие места» мы успешно пополняем штат в течение всего периода сотрудничества. Радует, что издание очень доступное с точки зрения стоимости рекламы. Менеджеры газеты оперативно реагируют на все пожелания, всегда внимательны, лояльны, своевременно предоставляют интересующую информацию. Хотелось бы пожелать газете «Рабочие места» и ее сотрудникам дальнейшего процветания, расширения круга своих читателей и заказчиков. Надеемся, что наше сотрудничество будет долгим и взаимовыгодным!

Русакова Наталья (менеджер по персоналу)
17.11.2008 г.
ИП Суркова
Благодарю за качественную работу и профессионализм.
ИП Суркова
21.02.2020 г.
ООО "Шнейдер"
Работаем с газетой "Рабочие места" давно, более 3х лет. Ранее размещались в нескольких газетах города, но, в связи с оптимизацией бюджета и переходом на платные электронные источники, из газетных источников остались работать только с вами. Вот почему:
- Достаточно бюджетные цены на размещение.
- Большая аудитория читателей.
- Хороший посещаемый сайт, выходящий в первых местах в поисковике. Там же можно посмотреть резюме соискателей.
- Обратная связь от кандидатов (многие называют вашу газету как источник информации о нашей вакансии).
- Хорошая работа менеджеров (однако, хотелось бы попросить, чтобы не забывали звонить нам еженедельно по пятницам, все-таки приятно знать, что о тебе помнят), иногда приходится звонить самим.
Поэтому, спасибо за работу, будем продолжать дальше.
Ольга Панова, менеджер по персоналу.
25.04.2017 г.
ИП Кузнецова В.В.
Менеджеры работают отлично! Всегда напоминают о себе, выявляют потребность.
При поиске персонала в Кирове, особенно – офисного персонала, мы всегда помним про вашу газету!
а возможность бесплатно ознакомиться с резюме соискателей – вообще отличный вариант при поиске персонала.
К сожалению (или к счастью) в данный момент мы ищем персонал только в районах Кировской области, однако при поиске в Кирове мы обязательно воспользуемся ресурсами Вашей газеты.
Успехов вашему печатному изданию!
С уважением, Наталья Рожнева, ведущий специалист отдела подбора и развития персонала
22.09.2020 г.
ООО «Либерти»
С радостью оставлю отзыв о работе с вашей газетой. Хочу отметить, что ответственность и компетентность менеджера Веры Бабицкой на высшем уровне. Всегда сама звонит, уточняет, когда и как мне удобно разместить объявление. После выхода первого объявления сразу прилетает отчет на почту со ссылками. Это прекрасно! Всегда вежливы и ненавязчивы.
Хочу также, внести пожелание: если не затруднит, высылайте, пожалуйста, акты сверок в конце каждого месяца. Это облегчит мне работу. В целом, всем очень довольны и планируем размещаться в вашей газете постоянно.
И еще, наверное, для вас это важно, газета дает отличные результаты в плане отзвона. А это значит, что я не ошибся с выбором и ваша газета охватывает именно тот сегмент, который необходим для компании.
Спасибо за возможность оставить отзыв!
Руслан Белкин, менеджер по подбору персонала.
21.04.2017 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
30.09.2026 Кому повысят пенсии с октября 2026 года
С 1 октября некоторых пенсионеров ждет повышение пен...
все новости
07.10.2026 Невидимый офисный саботаж: кто и как съедает ваше рабочее время.
В сутках по-прежнему 24 часа, а в рабочем дне — восемь. ...
02.10.2026 Первый месяц на новой работе: инструкция по выживанию и адаптации
Выход на новую работу — это всегда стресс, сравнимый ...
все публикации

Опрос

Что для Вас является решающим фактором при выборе работодателя?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц