Ваш город:
1662
4964

Травма свидетеля.

27 марта 2024
Травма свидетеля.


Свидетели опасной смертельной ситуации часто вовлекаются в эмоциональный опыт и могут потерять границы личного и чужого опыта. Причем, эта ситуация не несёт угрозы лично для них или их родственников.

В психологии это состояние называется травмой свидетеля. Когда мы становимся вольными или невольными свидетелями ситуаций, которые угрожают жизни других людей. Это могут быть: авария, драка, насилие, гибель другого человека, теракты, военные действия и т.д.

Симптомы такой травмы:

- длительная грусть, печаль, тоска, часто со слезами;
- беспокойство, тревога, панические атаки;
- ночные кошмары, трудности с засыпанием, раннее пробуждение, нет чувства отдыха после сна;
- головные боли, тошнота;
- нарушение концентрации внимания, невозможность долго фокусироваться на чем-то одном;
- чувство растерянности и дезориентации в происходящем;
- увеличение количества сигарет, алкоголя, переедание или потеря аппетита;
- внезапно вспоминаются забытые травматичные истории из собственной жизни;
- стыд и вина за происходящее;
- переживание горя, потери.

Если вы заметили хотя бы часть описанных симптомов, то очень вероятно, что вы переживаете именно травму свидетеля.
В психологии это состояние описано, а также разработаны рекомендации, которые помогают справиться со своим состоянием.

1. Признать, что любые наши чувства нормальны и соответствуют данным обстоятельствам.
2. Минимизировать просмотр новостей до 30-40 минут в день. Больше наблюдать, меньше оценивать.
3. Очень помогают простые повседневные дела, такие как зарядка, завтрак, кофе, душ и т.д. Повседневные дела и простые решения помогают сохранять контроль над своей жизнью (что надеть, что поесть, куда пойти, с кем пообщаться).
4. Искать тех, с кем можно поговорить о ситуации. Человеку нужен человек всегда, а особенно в трудной ситуации.
5. Усилить заботу о себе: высыпаться, регулярно и вкусно питаться, гулять, тренироваться, включить любые водные процедуры - бассейн, ванна, душ. Ищите то, что вам помогает.
6. При сильной тревоге, в начале панической атаки или других чувствах помогает опустить руки в холодную воду и умыть лицо. Либо протереть лицо кубиками льда.
7. Дыхание. Набираем воздух в лёгкие, сжимаем зубы и сквозь них со звуком "с" медленно и долго выдыхаем. Дышим 3-7 минут.
8. Не вступаем ни в какие дискуссии относительно ситуации.
9. Ищем способы отрегулировать свои чувства: дневник, друг, психолог, то, что лучше помогает именно вам.
Если вы выполняете эти рекомендации, но не замечаете улучшений, то возможно вам необходимо обратиться за помощью к специалисту.


Лихачева Марина.

Вакансии, работа в Кирове


Количество просмотров: 14726

Вас могут заинтересовать статьи

Нововятский лыжный комбинат — традиции и современность в работе.
2007 год. № 96 (274) ОАО «Нововятский лыжный комбинат» — одно из ведущих предприятий лесопромышленной отрасли Кировской области. Дата его рождения — 1 сентября 1993 года. В то время предприятие представляло собой всего два цеха — лесопильный...
Читать далее >
Компания вашей мечты. Как трудоустроиться?
У некоторых соискателей есть компании или компания, в которой они хотели бы работать. У каждого она своя: для кого-то это «Яндекс» и «Газпром», а для кого-то - местная компания-производитель. Но не все соискатели верят в то, что в компанию мечты можно трудоустроиться самостоятельно....
Читать далее >
Трудоголизм: хорошо или плохо?
- Какие недостатки Вы можете у себя выделить? - Знаете, я трудоголик. Так люблю свою работу, что могу работать круглые сутки и даже на выходных! Менеджеры по персоналу любят спрашивать соискателей об их недостатках. Недостаток "трудоголизм" один из любимых, озвучиваемых кандидатами....
Читать далее >
Флегматичный сотрудник: секрет эффективного управления.
Тип темперамента — важный фактор, который влияет на взаимодействие между сотрудниками, а также между руководителем и подчинённым. Среди всех типов особое место занимает человек-флегматик, который отличается спокойствием, выдержкой и устойчивостью эмоций.  Однако именно эти качества...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

РА Новый Формат.
Добрый день! Давно сотрудничаем с газетой "Рабочие места".
Менеджеры всегда оперативно реагируют на наши запросы. Качественное обслуживание.
Спасибо!
С уважением, Лариса Бондаренко.
15.09.2020 г.
Роспитание


Ольга Харченко
Заместитель директора по персоналу
Роспитание
30.01.2025 г.
ООО «Либерти»
С радостью оставлю отзыв о работе с вашей газетой. Хочу отметить, что ответственность и компетентность менеджера Веры Бабицкой на высшем уровне. Всегда сама звонит, уточняет, когда и как мне удобно разместить объявление. После выхода первого объявления сразу прилетает отчет на почту со ссылками. Это прекрасно! Всегда вежливы и ненавязчивы.
Хочу также, внести пожелание: если не затруднит, высылайте, пожалуйста, акты сверок в конце каждого месяца. Это облегчит мне работу. В целом, всем очень довольны и планируем размещаться в вашей газете постоянно.
И еще, наверное, для вас это важно, газета дает отличные результаты в плане отзвона. А это значит, что я не ошибся с выбором и ваша газета охватывает именно тот сегмент, который необходим для компании.
Спасибо за возможность оставить отзыв!
Руслан Белкин, менеджер по подбору персонала.
21.04.2017 г.
МУП «Горэлектросеть»
С вашим изданием очень приятно работать, всегда оперативны, всегда внимательны, всегда результативны, поэтому вновь и вновь хочется обращаться за помощью в подборе сотрудников именно к вам.
Татьяна Михайлова, помощник директора по связям с общественностью и работе с персоналом.
25.04.2017 г.
Кировский ОРТПЦ
Работаем с вашей газетой уже несколько лет. Отзывы о работе положительные, сотрудники вежливые. Думаю, что наше сотрудничество на годы!
Дегтерева Г. Н., ведущий специалист по кадрам.
10.04.2017 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
13.04.2026 Можно ли уволиться, находясь на больничном
Минтруд разъяснил, для кого действуют ограничения по...
09.04.2026 С 1 сентября больше нельзя устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до 3 лет
Госдума приняла законопроект в окончательном чтении...
все новости
15.04.2026 Как эффективно взаимодействовать с начальником-флегматиком.
Я продолжаю рассказывать о том, как эффективно взаим...
06.04.2026 Флегматичный сотрудник: секрет эффективного управления.
Тип темперамента — важный фактор, который влияет на ...
все публикации

Опрос

Как Вы настраиваетесь на работу после отпуска?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц